8 ชั่วโมง สำหรับการเข้าเวรดูแลผู้ป่วยในแผนกฉุกเฉิน โรงพยาบาลมหาสารคาม ถือเป็นหน้าที่ประจำของเธอคนนี้ แต่เพราะจำนวนพยาบาลที่มีจำกัด ไม่เพียงพอกับจำนวนคนไข้ ทำให้หลายครั้งเธอและเพื่อนพยาบาลต้องทำงานติดต่อกัน 16 ชั่วโมง และได้หยุดเพียงเดือนละ 1 – 2 วัน
ศิรินันท์ บรรเทา พยาบาลวิชาชีพ เล่าว่า แม้จะได้เงินเดือนไม่ถึง 15,000 บาท แต่สาเหตุที่ตัดสินใจสมัครเป็นหนักงานกระทรวงสาธารณสุข หลังเรียนจบพยาบาล ก็เพราะมีความหวังว่า หากได้รับการบรรจุเป็นข้าราชการ ก็จะมีสถานะที่มั่นคง แต่สุดท้ายฝันก็สลายอีกครั้ง
ไม่ต่างกับ วรัญญา จันทริยา พยาบาลวิชาชีพอีกคน เธอเปิดใจว่า การทำงานในโรงพยาบาลสังกัดกระทรวงสาธารณสุข เหนื่อย และได้ค่าตอบแทนน้อย เมื่อเทียบกับโรงพยาบาลเอกชนที่เธอสังกัดก่อนหน้านี้ แต่เพราะต้องการกลับมาอยู่ใกล้ครอบครัว และหวังว่า หากสอบบรรจุเป็นราชการได้ จะทำให้พ่อและแม่มีความเป็นอยู่ในชีวิตบั่นปลายที่อุ่นใจขึ้น เพราะได้รับสวัสดิการรักษาพยาบาล
สหภาพพยาบาลแห่งประเทศไทย ระบุว่า แม้สำนักงาน ก.พ.จะอ้างอิงข้อมูลขององค์การอนามัยโลกว่าประเทศไทยมีสัดส่วนพยาบาลดูแลผู้ป่วยอยู่ในเกณฑ์ คือ พยาบาล 1 คนดูแลผู้ป่วย 500 คน หรือพยาบาล 20 คน ต่อประชากร 1 หมื่น แต่หากเทียบกับประเทศที่พัฒนาแล้ว ไทยก็ยังห่างไกลกับมาตรฐานการดูแลผู้ป่วยที่พยาบาล 1 คน ดูแลผู้ป่วยเพียง 200 คนเท่านั้น