เร่งหาทางออก "ผีน้อย" สมาคมไกด์ แนะรัฐลดเงื่อนไขส่งแรงงานไปเกาหลี

นายวิโรจน์ สิตประเสริฐนันท์ นายกสมาคมมัคคุเทศก์อาชีพแห่งประเทศไทย กล่าวถึง ปัญหาแรงงานไทยที่ลักลอบเดินทางไปทำงานในเกาหลีใต้ว่า เรื่องนี้เป็นปัญหาที่เรื้อรังมาตั้งแต่ปี 2545 หรือ เกือบ 20 ปีที่แล้ว และสถานการณ์รุนแรงมากขึ้นในช่วงปี 2555  และกลับมาเป็นประเด็นอีกครั้งในช่วงนี้ หลังจากสถานการณ์โควิด-19ทั่วโลกเริ่มดีขึ้น ทำให้ภาคอุตสาหกรรมต้องการแรงงาน 

นายวิโรจน์ แนะนำว่า นักท่องเที่ยวไทยที่จะเดินทางไปเที่ยวเกาหลีใต้จริงๆ ต้องทำเอกสารให้ละเอียดมากที่สุด

และพิจารณาความน่าเชื่อถือของบริษัททัวร์ รวมถึงต้องแบกรับความเสี่ยงที่อาจจะถูกปฏิเสธการเข้าประเทศ นอกจากนี้ยังเสนอว่า ต้นเหตุของปัญหานี้ คือ ความต้องการแรงงานไทยในเกาหลีที่สูงมาก แต่โควต้าและเงื่อนไขในการส่งออกแรงงานไป ค่อนข้างเข้มงวด จึงเสนอให้รัฐบาลลดเงื่อนไข โดยเฉพาะเรื่องของการสอบภาษา 

นายกสมาคมมัคคุเทศก์อาชีพแห่งประเทศไทย กล่าวว่า รูปแบบการหลบหนีเข้าเมืองเกาหลีใต้ที่ได้รับความนิยม คือ แรงงานไทย จะนิยมมาซื้อทัวร์และโดดหนีออกจากตารางทัวร์ก่อนวันกลับ ทำให้ก่อนหน้านี้ ทางรัฐบาลเกาหลี ใช้วิธีหัวหน้าทัวร์เป็นผู้เซ็นรับรองว่าลูกทัวร์จะไม่หนี แต่ก็ไม่ได้ผล ยังมีการโดดทัวร์ ทำให้ หัวหน้าไกด์ที่เซ็นรับรอง ต้องถูกแบ็คลิสต์เข้าประเทศ จุดนี้จึงเป็นที่มาที่ทำให้บริษัททัวร์ไทยไปเกาหลีส่วนใหญ่ จะไม่มีการการันตีลูกค้าว่าจะได้เข้าประเทศ ให้อยู่ที่ดุลยพินิจของเจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองเกาหลี 

สำหรับรายได้แรงงานไทยในเกาหลีแบบถูกกฎหมายและผิดกฎหมาย ไม่แตกต่างกันมาก โดยกลุ่มแรงงานถูกกฎหมายจะอยู่ที่ราว 45,000-70,000 บาทต่อเดือน ขณะที่ผิดกฎหมายอาจจะสูงสุดที่ 60,000 บาทต่อเดือน แต่กลุ่มที่อยู่แบบผิดกฎหมาย จะต้องอยู่แบบหลบหนีเจ้าหน้าที่ ไม่มีสัญญาจ้าง เสี่ยงที่จะถูกเอารัดเอาเปรียบ และหากเจ็บป่วยจะไม่สามารถเข้ารับการรักษาในโรงพยาบาลตามสวัสดิการการจ้างงานได้  

กต.เปิดตัวเลข "ผีน้อยไทยในเกาหลีใต้" พุ่งสูงเกือบ 1.4 แสนคน

ก.แรงงาน เผยเกาหลีส่งจนท.จ้อง"ผีน้อย"ตั้งแต่อยู่ไทย