สถาบันเสริมสร้างขีดความสามารถมนุษย์ สภาอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทย เปิดเผยผลสำรวจนโยบายการปรับค่าจ้างและโบนัส ปี 2559 พบว่า ภาพรวมการปรับค่าจ้างหรือเงินเดือนปีนี้ เฉลี่ยอยู่ที่ 4.17 เปอร์เซ็นต์ ลดลงจากปีก่อนที่ขึ้นค่าจ้างเฉลี่ยอยู่ที่ 5.04 เปอร์เซ็นต์ ส่วนการจ่ายโบนัสปีนี้ เฉลี่ยอยู่ที่ 1.87 เดือน ลดลงจากปีก่อนที่จ่ายเฉลี่ย 2.3 เดือน
ทั้งนี้ พบว่าหากเป็นสถานประกอบการขนาดใหญ่ปรับค่าจ้างเฉลี่ยสูงสุด คือ 4.49 เปอร์เซ็นต์ ส่วนสถานประกอบการขนาดเล็กมีการปรับค่าจ้างต่ำสุดเฉลี่ย คือ 3.73 เปอร์เซ็นต์ ส่วนการจ่ายโบนัสสถานประกอบการขนาดใหญ่ มีการจ่ายโบนัสเฉลี่ยสูงสุด คือ 2.48 เดือน ส่วนสถานประกอบการขนาดเล็กมีการจ่ายโบนัสเฉลี่ยต่ำสุด คือ 1 เดือน